Объявление о проведении конкурса на замещение должностей научных работников

Объявление 

о проведении конкурса на замещение должностей научных работников федерального государственного бюджетного образовательного учреждения высшего образования «Ставропольский государственный медицинский университет» Министерства здравоохранения Российской Федерации

1. Место и дата проведения конкурса. Конкурс состоится 30 октября 2023 года по адресу: г. Ставрополь, ул. Мира, д. 310, каб. 8, в 13:00.

2. Дата окончания приема заявок для участия в конкурсе: Прием заявок в университет для участия в конкурсе на нижеуказанные должности принимаются по 10 октября 2023 года включительно, на портале вакансий по адресу: http:// ученые-исследователи.рф.

Заявка должна содержать:

а) фамилию, имя и отчество (при наличии) претендента;

б) дату рождения претендента;

в) сведения о высшем образовании и квалификации, ученой степени (при наличии) и ученом звании (при наличии) претендента;

г) сведения о стаже и опыте работы претендента;

д) сведения об отрасли (области) наук, в которых намерен работать претендент;

е) перечни ранее полученных основных результатов (число публикаций по вопросам профессиональной деятельности, количество результатов интеллектуальной деятельности и сведения об их использовании, количество грантов и (или) договоров на выполнение научно-исследовательских работ, опытно-конструкторских и технологических работ, включая международные проекты, в выполнении которых участвовал претендент, численность лиц, освоивших программы подготовки научно-педагогических кадров в аспирантуре, успешно защитивших научно-квалификационную работу (диссертацию) на соискание ученой степени кандидата наук, руководство которыми осуществлял претендент, и так далее).

Претендент вправе разместить на портале вакансий автобиографию и иные материалы, которые наиболее полно характеризуют его квалификацию, опыт и результативность.

3. Конкурс объявляется на следующие должности:

- старший научный сотрудник лаборатории фармакологии научно-инновационного объединения – 0,5 ставки

Требования к квалификации: Высшее профессиональное образование и опыт работы по соответствующей специальности не менее 10 лет, наличие научных трудов или авторских свидетельств на изобретения. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Отрасль науки: Медицинские науки и общественное здравоохранение.

Тематика исследований: Фундаментальная медицина.

Задачи и критерии оценки.

Задачи: Организация и осуществление плановых научно-исследовательских и других работ. Осуществление научного руководства исследованиями по самостоятельным направлениям фундаментальных и/или прикладных исследований. Руководство разработкой технических заданий, выполняемых сотрудниками лаборатории. Обеспечение подготовки научных и других отчетов по работам, выполняемым лабораторией, и представление их на рассмотрение ученого совета. Проведение рецензирования результатов завершенных исследований и разработок, в том числе НИР сотрудников лаборатории и университета.

Критерии оценки: Число публикаций, индексируемых в российских информационно-аналитических системах научного цитирования не менее 10.

Должностные обязанности:

Старший научный сотрудник лаборатории фармакологии научно-инновационного объединения:

- осуществляет научное руководство группой работников при исследовании самостоятельных тем, а также разработок, являющихся частью (разделом, этапом) темы, или проводит научные исследования и разработки как исполнитель наиболее сложных и ответственных работ;

- разрабатывает планы и методические программы проведения исследований и разработок;

- организует сбор и изучение научно-технической информации по теме, проводит анализ и теоретическое обобщение научных данных, результатов экспериментов и наблюдений;

- проверяет правильность результатов, полученных сотрудниками, работающими под его руководством;

- принимает участие в повышении квалификации кадров;

- внедряет результаты проведенных исследований и разработок.

Условия трудового договора.

С победителем конкурса заключается срочный трудовой договор сроком на 5 лет.

Заработная плата: 12895 рублей в месяц. Установление стимулирующих выплат будет производиться согласно действующему Положению об оплате труда работников ФГБОУ ВО СтГМУ Минздрава России. Предоставление служебного жилья, компенсации расходов на наем жилого помещения и проезда не предусматривается.

Дополнительно

Тип занятости: частичная занятость.

Режим работы: пятидневная рабочая неделя с двумя выходными днями (суббота, воскресенье).

Условия и порядок проведения конкурса размещены на сайте ФГБОУ ВО СтГМУ Минздрава России http://www.stgmu.ru в разделе Работникам/Выборы и избрание по конкурсу.